교육제도

르노코리아자동차는 최고의 인재를 육성하기 위해 체계적인 교육제도를 운영하고 있습니다.

르노코리아자동차의 역량 모델
르노코리아자동차의 역량 모델은 모든 직원들이 갖추어야 할 기본 역량, 리더들이 갖추어야 할 리더십 역량, 해당 직무 담당자들에게 요구되는 직무 역량으로 체계화되어 있습니다.

역량 중심 교육체계

르노코리아자동차는 전 임직원을 Best Performer로 육성하고 직원들 개인 역량 강화 및 성과 극대화를 위해 역량 중심의 교육프로그램을 운영하고 있습니다.

  • 기본역량 강화
  • 리더십 역량 강화
  • 직무역량 강화

Organizational Excellence - 르노코리아자동차인으로서 갖추어야 할 기본소양 함양 교육

Organizational value training

  • 신입/경력 입문 교육
    신규 입사자로서 회사에 대한 이해와 필요 역량을 습득하기 위한 교육입니다. 회사의 전략과 Vision 이해, 조직인으로서의 기본능력 함양, 르노코리아자동차의 문화, 생산현장 실습 및 영업현장 실습 등으로 구성되어 있습니다.
  • 직책 교육
    직책수행에 필요한 역량개발을 통해 조직활성화와 목표달성을 지원합니다.
  • 조직활성화 교육
    회사에 대한 자부심 고취를 통해 열정과 협력이 넘치는 일터를 추구하기 위한 교육과정입니다
  • Learing@Alliance 및 RTK 자료실
    외국어 역량강화를 포함한 새로운 지식에의 정보탐구를 지원하기 위하여 언제 어디서나 원하는 학습을 할 수 있는 환경을 제공하여 임직원의 지속적인 발전을 돕습니다.
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  • 회사명 : 르노코리아자동차 주식회사
  • 사업소재지 : 부산광역시 강서구 르노삼성대로61 사업자정보확인  >
  • 사이트ㆍ제품ㆍ서비스 문의 : 엔젤센터 : 080-300-3000
  • 대표이사 : 스테판 드블레즈 / Stéphane Deblaise
  • 통신판매업 신고 : 2010-부산강서-0086
  • 대표이메일 : webmaster@renaultkoreaM.com

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